上司との相性は「評価」にどれくらい影響するか?

本シリーズでは、「性格診断」を用いて、「高評価者」を採用時点で見分けることにチャレンジしています。 ただ今回は、少し視点を変えて、そもそも「高評価」になる要素を考えるべく「上司との相性は「評価」にどのくらい影響するか?」という課題について考えてみます。 ※関連記事は「性格診断に対するデータ分析(まとめ…