「社員教育はしません。でも世界で通用します」――星野リゾート、自立したチームをつくる「超オープン戦略」

社員教育はせず、自主的に現状を変えるための環境を提供する――。星野リゾート代表・星野佳路さんが語る、独自のチーム作りの考え方とは?