45歳からの年収1.5倍化プログラム

上司と折り合いが悪いと、当然仕事のモチベーションは下がります。 モチベーションが下がると、仕事を「こなす」意識が強くなり、おのずとパフォーマンスが落ちます。 ４５歳を過ぎたビジネスパーソンで、上司との折り合いで悩みを抱えている場合ならば、つぎの２点に留意することをオススメしました。 戦略的なボスマネジ…