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「利用者：直接処遇職員」比率から考える、介護現場の運営方法
「利用者：直接処遇職員」とは、利用者の数と職員の数の比率のことです。お金のことだけを考えるなら、職員が少なくなるほどに収益性は良くなります。反対にサービスの質や労働環境だけを考えるなら、職員は何人でも増やして欲しいというのが現場の心情です。この相反する要素をどの位置でバランスを取るのがベストなのか…
