バビロンのキャリアブログ

「20代のときは声がかかったのに、今は書類で落ちる」 「このまま今の会社にいるべきか、動くべきか判断がつかない」 30代・40代の転職は、20代とは評価のされ方が根本的に違います。ポテンシャルではなく「何ができるか」で判断されるようになるためです。 これは不利になったという話ではありません。実績という武器を持…