【感情会計】善意と悪意のバランスシート

システムの「ここをこう改善してほしい」という現場の声は通るか？ 基幹システムは、日々携わっている業務に多大な影響がある重要なインフラです。 それなのに、なぜか圧倒的マイノリティになる「システム改善を求める声の主たち」 なぜか、色んな理由をつけて退けられる。 私は転職や転勤・配置換えを何度も経験して、い…