定着率アップ!社労士高瀬真理子(ガマちゃん)のブログ。
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変化を生み出す経営者は「5%の希望」を育てている。
現状を変える力がある、自分にはそうできる力がある。 そう思えるのって、大切なことですね。 知っていることが増えて、思い通りにいかないことが増える。 だからこそ「まだ自然に思うことができる」って大事です。 思う自分に戻ってこれること。 あり続けること。 これも強さですね。 現実、「そう甘くないよね」と思う場…