F-nameのブログ

解雇の問題は極めてデリケートな問題。巻き込まれる側にとってはかなりシンドイ。 道幸哲也。解雇や退職による雇用終了は自己成長の機会を奪う。事件は非常に多い。雇用終了のパターン。使用者からの解雇の法理。解雇以外の退職と有期雇用を巡る問題。それは次回。契約関係解消のパターン。労働契約関係の解消。当事者の意…