無理のない体制を目指して。SmartHRサービスサイトでの「スクラム運用」にチャレンジした話|Cocoda

SmartHRのコミュニケーションデザイングループ(通称:コムデ)では、2022年の8月から、サービスサイトの運用に「スクラム」を取り入れてみています。サービスや組織の成長に合わせてだんだんと依頼や施策が増え、それに伴いチームメンバーも増え、共通認識化の難しさやオーバーワーク気味の状況を変えるために試している…