「もう、個人の働き方に会社が合わせるしかない」「働き方をルールで管理するのは無理」──金丸恭文×青野慶久 | サイボウズ式
「会社が、社員の未来を現在の延長線上に考えてはいけない」「本来、社会の主役は会社ではなく個人である」──『働き方の未来2035』を作成した金丸恭文さんとサイボウズ 社長の青野慶久が考える、「働き方改革…