えむおの人生とキャリアのアップデートラボ

成果や点数ばかりを追う毎日に疲れていませんか？結果だけを見て褒めたり怒ったりするマネジメントは、子供や部下をごまかしに走らせ、信頼を失う原因になります。プロセスを「10%の段階」で共有し、家庭や職場で「体温のある関係」を築くためのヒント。