ホールディングスによるグループ採用とは?個別採用との違い・メリットをわかりやすく解説

グループ採用とは、親会社や持株会社が窓口となり複数のグループ会社の採用活動をまとめて行う方式のこと。本記事では仕組み、個別採用との違い、応募者にとってのメリット・注意点、3つの類型まで、船井総研グループの採用広報担当がわかりやすく解説します。