転職希望者と求人を行う企業の双方が同一のテストを受け、その結果に基づき性質・価値観・人柄などの部分によってマッチングを図るという転職マッチングプラットフォーム『mitsucari （ミツカリ）』。このサービスをCTOとして作り上げたのが井上真大さんです。井上さ