欧米を始めとする海外の多くの国々では、歴史的に少数のエリートが無知蒙昧な（とされる）大衆を「指導」するのが原則である。それに対して、日本は優秀な幹部や大衆が「（実務においては）優秀ではないリーダー」を担ぎ上げるスタイルが培われてきた。それが「おみこし型マネジメント」である。