働きやすい職場とは、人間関係のコミュニケーションが活性化しており、業務体制や情報共有が整っている特徴があげられます。具体的にどのような取り組みを実践すると、従業員の能力を引き出せる職場環境にできるのでしょうか。働きやすい職場環境づくりを整えるメリットと方法を解説します。