採用担当者は何を基準にスカウトメールを送って、カジュアル面談をどう考えているのかを語る|orangeitems

はじめに 一筋縄ではいかない採用活動 ずっとIT業界の現場で頑張ってきたのだが、今年に入って採用のフィールドでも一仕事することになった。大手転職サイト、かつ最近流行のスカウトメールを求職者に直接送ることができるサービスを使って、できるだけ応募者を増やすのがミッションである。 スカウトメールを送るにし…