働き方研究所〜信頼と内省で、自分らしい仕事と人生を探求する〜

管理職が、上司や本部に報告したのに、思ったように動いてもらえない。 そんな経験はないでしょうか。 現場では大きな問題に感じていても、伝え方によっては、緊急性や重要性が十分に伝わらないことがあります。 同じ問題でも、伝え方によって、報告を受ける側が感じる緊急性は変わります。 大切なのは、感情的に強く訴え…