入社して即退職⁈ 第2弾 SNSで隣の芝生が「超高画質」に見えるワケ。Z世代が即退職を選ぶ、残酷な比較の正体

入社直後の退職代行利用が止まらない2026年。第2回はSNSがもたらした「比較の地獄」を分析。インスタやTikTokで他社のキラキラした日常が可視化される中、自社とのギャップに絶望する新人たち。情報の非対称性が崩壊した今、企業が隠し事のできない時代のキャリア戦略を解説します。