ミスをして怒られても、適切な注意指導なら受け入れざるを得ません。「仏の顔も三度まで」。優しい上司も悪いことをすれば怒ります。 しかし、必要もないほど強い指摘、不適切な注意は「パワハラ」です。特に、みんなの前でミスを指摘されたら、違法なパワハ