有給休暇の取得理由は『私用』でOK|断られた時の対処法|ベンナビ労働問題(旧:労働問題弁護士ナビ)
有給休暇の取得理由は、法律上必要ありません。有給の休暇取得は、労働者に与えられた権利ですし、休暇中の過ごし方は労働者の自由です。しかし、実際は会社で上司から取得理由を求められることもあると思います。この記事では有給休暇の制度やよくある理由などをご紹介します。