そういう、モデルなんです。

新規事業のプロジェクトは、既存事業にドップリ漬かって染まったチームメンバを洗脳...もとい育てながら、進めていくことになります。 ですので人材育成とプロジェクト運営が分離できません。 プロジェクトマネジメントの考え方・進め方―強いチームをつくり、事業を成功に導く! 作者:均, 井熊 メディア: 単行本 ビジネスコ…