「会社に貢献したい」という意欲の高い日本人の割合は全社員のうち3％――。日本人のエンゲージメントのスコアは長年、G8の中で最下位だ。なぜ、日本人は活力を失ってしまったのだろうか？日本人のモチベーションの低い理由を有識者にうかがった。