障害者の雇用の促進等に関する法律の改正により、今まで障害者を雇用する義務がなかった企業も、雇用義務が発生するようになりました。本記事では、障害者雇用の法的なルール、法定雇用率を算定する際の障害者の人数のカウント方法、障害の種別、障害者であることの把握や確認方法、情報の更新や保管方法などついて解説し…