「守りの人事から攻めの人事へ」 - 攻めのHRビジネスパートナーモデル 第1回 | SAPジャパン ブログ

「守りの人事から攻めの人事へ」というテーマで人事領域に関連するトレンドや考え方を紹介していきます。今回は「攻めの」HRビジネスパートナーモデルについて考え方や日本での状況を紹介します(全2回予定の第1回)。