職場で上司や先輩から「なぜ、こんなことができないの？」と質問をされて、モチベーションが下がってしまった経験はありませんか？「なぜ」という質問は使うシーンによっては、相手をネガティブな気持ちにさせてしまったり、プレッシャーを与えてしまうことがあります。本編では「なぜ」という質問が「逆効果になるケース…

WAKATU（話活）のススメ

【部下の育て方】「なぜ？」ではなく「どうして？」と質問する